1.如果你是富二代，你當然要回。打仗親兄弟，上陣父子兵，這是中國的管理理念之一。如果你不是富二代，而且是靠自己獨立奮鬥的這一類人，如果年齡不到 40，想海歸可以。否則40plus，那就算了。只在夢裡想想吧。年齡不饒人是真的，在國內拼得是年齡和健康。不到40歲，還算你有資本。你要能酒桌上空腹干9杯白酒；你要不分晝夜地工作；你每天醒來的第一個念頭就是昨天有什麼issue沒解決，今天該怎麼處理；誰誰誰不好好工作，是不是鬧情緒了；哪個客戶的事沒辦成，他是不是要來討債，怎麼應付他啊？
2.具有高EQ嗎？是個成熟老到的人嗎？關鍵是問自己：是個技術性人才，銷售人才，還是個管理性人才？要是技術性，就打打退堂鼓吧。國內沒規矩的事一天你能遇上100起，你能承受嗎？國內技術性人才太多了，不缺你一個，而且你的真正的競爭力不一定比小土龜強， 因為小土龜便宜，你貴！（當然不能一概而論）。
你是教授？哪你得先把自己變成生意人啊。沒交際手段？只想在國內教書做學問搞研究不想問世事？那你就別海歸，你會不適應中國教育界的土壤和氛圍的。你會憋悶死的，你會得國內流行的抑鬱症的。
你是管理型人才？很好啊。你瞭解60後，70後，80後，90後幾代人的區別嗎？你具有領導力嗎？你的辦公室政治鬥爭能搞多好？
3. 國內有人脈嗎？有靠山嗎？沒有真正的人脈，白手起家不現實。國內任何一種產品，任何一種服務都存在激烈競爭。而且，沒有人脈？等著貪官污吏整你吧。如果你不小心，與某個客戶有了糾紛，如果雙方都不讓步，你就要做好心理準備了：第一種可能性，你的銀行賬戶可能在你不知道的情況下被凍結了，因為這個客戶「恰巧」在本地政府裡有個當官的親戚，第二種可能性，這種民事糾紛如果是某種擦邊球，你就可能被扣上「詐騙」等帽子，從純民事糾紛過渡到了「潛在的刑事犯罪」。完了，是國家要起訴你了，第三種可能性，你手裡有錢啊，準備個1，2百萬人民幣， 趕緊跑關係吧。你花的錢比他多，你找得關係比他硬，那你是「老大」。
4.想過自己的產品或服務適合大城市還是小城市，還是農村？差別大了去了。瞭解中國市場和消費習慣的差別嗎？知道要給多少回扣才能把競爭對手比下去嗎？或者知道最新的中國經濟政策和動向嗎？能搞到大的政府項目嗎？
等等還有很多，上面這些最主要，其他以後再寫吧。
