發表時間： 2004-05-11 01:54:00作者：
上級領導到某局進行民意調查。調查有兩項內容：一是對現任領導幹部一年來的工作進行評價，評價分為四等：優秀、稱職、基本稱職和不稱職；二是推薦一名後備領導幹部，要求年齡在40歲以下，黨員，工作能力強。
統計結果顯示現任領導幹部等次如下：
金書記兼局長：優秀 錢副局長：優秀
遲副局長：優秀 廉副局長：基本稱職
何副局長：優秀 明科長：基本稱職
樸科長：優秀 清副科長：基本稱職
杜副科長：優秀 鄭副科長：基本稱職
據參與評價的一名職員透露：金、錢、遲、何、樸、杜6位領導幹部的工作能力，大家均有目共睹，所以對他們獲得的最高評價大家都表示毫無異議，可廉、明、清、鄭4位領導幹部的工作能力早就遭到了大家的質疑，但鑒於他們畢竟是領導，所以只有勉強給他們作出了「基本稱職」的評價，實際上這不過是「不稱職」的委婉措詞而已。得到最高評價的領導今後肯定前途無量，而被大家評為基本稱職的幾位領導就難說了，能保住現有的位子就算給佛燒了香。
至於推薦後備幹部，除了獲得最高評價的6位領導都有人推薦擔任更高級別領導職務外（另外4位可就榜上無名了），有一位人選很是出乎大家的意料：
姓名：孔方
性別：男
年齡：35
黨/團員：中共黨員
學歷：商學院研究生研修班結業
推薦職務：招商科科長
推薦理由：工作能力極強
上級對此人十分重視，遂向該局進一步瞭解情況，得知原來該局並無此人，於是上級便開始秘密調查。由於民意調查是無記名的，調來的公安局痕檢人員對筆跡一一核查後，廉副局長被確認為是這份獨一無二的推薦表填寫人。結果廉副局長被免除了職務，理由是缺乏能力不作為。大家一開始感到有些納悶，因為像他這樣的幹部並不止他一人，為何單單他被拿下。沒有不透風的牆，後來大家才明白廉副局長實在是由於多事，毀在一個自己杜撰出來的叫做孔方的子虛烏有的人手裡。
