有消息稱，香港醫院管理局計劃從大灣區引進1,600人從事病人服務助理，引起多個組織擔憂，影響本地工人就業及溝通問題。（醫管局facebook）
【看中國2023年2月16日訊】（看中國記者李净瑤綜合報導）香港不同行業都面臨人手短缺問題。港媒引述消息稱，醫院管理局正計劃從大灣區引進1,600人從事非醫療專業工作，擔當病人服務助理。多個關注香港勞工問題的組織以及議員均表示，從大灣區輸入外勞的做法不可取，擔心會影響本地工人就業、文化差異帶來的矛盾及溝通等問題；促請當局應多花功夫在招聘上，充分利用本地勞工。
據《香港01》報導，有消息指，醫院管理局正籌劃引進外地勞工，從事非專業醫療工作，目標是從大灣區輸入1,600人填補服務助理空缺。局內專責小組稍後將向勞工處申請。
對於醫管局擬引入外勞事件，香港多個關注勞工問題的組織均表示反對，聲稱貿然輸入外勞會導致本地員工飯碗不保，以及出現溝通問題，最終影響服務素質。
勞顧會勞方委員、勞聯副主席譚金蓮表示，此消息若是真的，她覺得「好離譜」，因爲竹篙灣及亞博隔離設備上周剛解雇超過1000人，這些員工都具備護理員證書，絕對能勝任病房助理工作。「你問下人哋都得啩，你問都未問。」
勞顧會勞方委員、工聯會副理事長林偉江接受自由亞洲電臺訪問時表示，直接從大灣區輸入勞工的做法不可取，擔心會導致本地員工失業，以及影響工資待遇不能提升等問題。
林偉江還説，工會聽聞不少人表示想入行，但醫管局卻説請不到人，質疑當局未充分利用本地勞工，只簡單化說請不到人然後輸入外勞。他還指，香港失業率不是特別低，經濟未完全復蘇，應多做宣傳和培訓，讓有志於入行的人進來。
前民主黨醫療政策發言人、現任深水埗區議員袁海文表示，希望當局交代是否有多花功夫在招聘上。他擔心聘用外勞，會產生溝通問題。袁海文說：「在溝通上，與護士、醫生，是否需要一定英文語言能力水平？即溝通用的字眼是否能夠理解？更重要是對本地勞動人口是否公平。」
東網報導，議員林振昇及周小松表示，若消息屬實，恐影響現時約1.7萬名病人服務助理「飯碗」，促請醫管局盡快交代事件，以免打擊工友士氣。他們還批評，醫管局不能貿然大規模輸入外勞，應處理好退休後重聘計劃、完善支援職系晉升階梯和待遇，以及加強挽留人手等。
《香港經濟日報》報導，香港醫療人員總工會表示，堅決反對相關計劃。工會認爲醫管局應先改善支援職系員工待遇，並優化晉升階梯，提供培訓讓病房助理晉升為護士，以吸引年青人入行。
工會還表示，非常擔憂輸入外勞會給醫院帶來新矛盾與問題，因爲本地工人與外勞存在文化差異，而且外勞未必適應醫院的工作文化，進而影響服務素質，得不償失。
針對媒體的報導，醫院管理局16日回應道，未有計劃如報道所指在大灣區輸入相關數目的勞工從事病人服務助理。該局表示，目前有約1.7萬名病人服務助理，職位空缺大約1,800個。局方會研究不同建議及方案，加強公立醫院的人手，並制定各種措施吸引和挽留人才，包括培訓員工，以及提供更多晉升機會。
