求職面試時的著裝秘密。（圖片來源：Adobe Stock）
求職面試的時候穿什麼合適？如何通過著裝給面試官留下一個好印象呢？
面試著裝 選對色系很重要
要想通過著裝提升面試官對你的好感度，選對色系很重要，因為不同的顏色可以打造出不同的專業感。
以下是根據招聘網站Indeed總結的面試著裝信息，供大家參考：
1、黑色
黑色是適合任何場合穿著的經典顏色，也是高階職位面試的理想選擇。
黑色可以向面試官傳達這樣的訊息：你是一個具有領導能力、有實力、及時性、有權威、獨特的精明老練的人，也是一種展現自信的顏色。
不過，對於選擇著裝黑色的應聘者來說，雖然穿全黑是一個安全的選擇，但也可能顯得過於嚴肅，因此最好考慮搭配不同顏色的襯衫、皮帶或正式外套上裝，來淡化一下顏色。
2、藍色
藍色是一種很好的中性色，也是面試時最適合穿的顏色之一，傳達出冷靜、自信、值得信賴、可信任和誠實的信息。
如果你正在面試保守型的專業工作，穿深藍色會比較合適，尤其是海軍藍；如果你要參加管理職位面試，海軍藍可能是一個很好的顏色；如果你正在面試創意或以客戶為中心的工作，可以穿著淺色調的藍色並與其它中性顏色搭配。
3、灰色
灰色是很適合求職面試時穿的一種中性色，它向面試官傳達出你是獨立的、有邏輯性和善於分析的。對尋求技術崗位的應聘者來說，灰色服裝是一個很棒的選擇。
身穿淺灰色的衣服可以讓你看起來柔和，而深灰色則讓你看起來更強大。你可以根據所尋求的職位來選擇深灰還是淺灰。
4、白色
穿白色服裝可以向面試官傳達你有條理、可靠、注重細節和誠實的訊息。此外，穿白色服裝的好處是它很容易與其它強烈的顏色做搭配，而且可以輕鬆地用少量的顏色來裝飾。比如：穿白色襯衫搭配海軍藍、黑色或灰色褲子或裙子。
5、棕色
棕色是一種樸實而穩重的顏色，能向面試官傳達出你可靠和可信賴的信息。
雖然棕色能讓人感到可靠，但如果你申請的是一個快節奏行業的職位，招聘經理希望看到的是熱情和興奮，那麼穿棕色衣服可能就不太合適了。因此，在決定著裝的顏色搭配時，一定要先考慮你面試的職位。
責任編輯:明心
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